Heb je al gehoord van het dubbel vakantiegeld dat je elk jaar rond mei of juni ontvangt? Dat extraatje bovenop je loon is bedoeld om je vakantie nét dat tikkeltje aangenamer te maken.
Hier lees je precies hoe het werkt 👇
1. Wat is het?
Het dubbel vakantiegeld is een jaarlijkse bonus die je ontvangt wanneer je je hoofdvakantie opneemt (meestal in het voorjaar, rond mei of juni).
Het komt bovenop je gewone maandloon, dat je blijft ontvangen tijdens je verlof.
Het wordt berekend op basis van je brutoloon van het vorige kalenderjaar.
Je ontvangt het meestal automatisch in mei of juni, afhankelijk van je werkgever of sociaal secretariaat.
Het enkel vakantiegeld is je gewone loon tijdens je vakantiedagen. Het dubbel vakantiegeld is het extraatje erbovenop.
2. Hoe wordt het berekend voor bedienden?
De formule voor bedienden: 92% van je gemiddelde brutomaandloon van vorig jaar
Let op: dit bedrag is zwaar belast via het bedrijfsvoorheffingstarief, vaak hoger dan bij je maandloon.
Voorbeeld:
Je verdient 3.000€ bruto/maand en bent gestart in oktober 2024
- Je hebt 3 maanden gewerkt in 2024
- Berekening: 3.000 × 92% × (3/12) = 690€ bruto
➜ Na belasting (ca. 50%) houd je ongeveer 375€ netto over in mei/juni 2025 (dit bedrag kan verschillen naargelang je situatie, voordelen of gezinssamenstelling).
3. Hoe werkt het voor arbeiders?
- Voor arbeiders werkt het vakantiegeld anders dan voor bedienden:
Het is niet je werkgever die je betaalt, maar het Rijksdienst voor Jaarlijkse Vakantie (RJV)
Het wordt automatisch uitbetaald (meestal in mei-juni)
Wat zit er in dat bedrag?
Je enkel vakantiegeld (je loon voor je vakantiedagen)
Je dubbel vakantiegeld (de bonus)
Eventueel een kleine sectorpremie
Schatting:
Het totaalbedrag dat je ontvangt van de ONVA = ongeveer 15,38% van je bruto jaarloon (≈ 1/13e).
Voorbeeld:
- Je start in oktober 2024, loon = 3.000€/maand → 3 maanden gewerkt = 9.000€ bruto/jaar
- 15,38% × 9.000 € = 1.384€ bruto
- Na belasting (± 13,07%) ontvang je ongeveer 1.200€ netto
4. Belangrijke info
Je moet gewerkt hebben in het vorige kalenderjaar om recht te hebben op dubbel vakantiegeld
In je eerste werkjaar krijg je vaak weinig of geen vakantiegeld (of een pro rata bedrag)
Je vindt het exacte bedrag op je loonbrief of op je jaarlijkse overzicht
Pro tip: het wordt meestal in één keer gestort, dus hou je budget goed in de gaten!
Sommige sectoren of werkgevers hebben specifieke afspraken (bv. extra bonus of andere uitbetalingsmomenten): check je CAO of vraag info aan je sociaal secretariaat